靚健美食文化(北京)有限公司自成立以來(lái)，秉承中華美食文化與國(guó)外先進(jìn)餐飲技術(shù)相結(jié)合，發(fā)展民族自主品牌的經(jīng)營(yíng)理念，成功創(chuàng)造了“旋轉(zhuǎn)火鍋”這一具有創(chuàng)意的新派火鍋業(yè)態(tài)，2009年開設(shè)了北京一家會(huì)轉(zhuǎn)的火鍋店。

經(jīng)過(guò)靚健人不斷的努力和拼搏，公司現(xiàn)已成為集品牌連鎖經(jīng)營(yíng)，餐飲設(shè)備制造與一體的綜合性企業(yè)。為熱愛中華創(chuàng)意美食文化產(chǎn)業(yè)并愿與靚健共舞的智慧之士搭建廣闊平臺(tái)，致力打造企業(yè)文化品牌，奠基直營(yíng) 特許經(jīng)營(yíng)加盟連鎖發(fā)展道路。

企業(yè)擁有雄厚的資金 專業(yè)的管理 研發(fā)的精英 創(chuàng)立的團(tuán)隊(duì) 拓展的市場(chǎng)。作為烹飪協(xié)會(huì)會(huì)員單位 國(guó)際連鎖企業(yè)管理協(xié)會(huì)團(tuán)體會(huì)員單位，主要經(jīng)營(yíng)靚健回轉(zhuǎn)自助(選)火鍋 千回百轉(zhuǎn)回轉(zhuǎn)火鍋餐廳 五色養(yǎng)生火鍋 牡丹心語(yǔ)面包坊 校園印象餐廳 校園傳奇餐廳等三大系列十個(gè)品牌。

靚健作為新京派綠色小火鍋的代表，均衡營(yíng)養(yǎng)的倡導(dǎo)者，全國(guó)回轉(zhuǎn)火鍋連鎖企業(yè)，全力打造中華五色養(yǎng)生先進(jìn)品牌。在2012年第二屆健康火鍋產(chǎn)業(yè)發(fā)展大會(huì)上，被商務(wù)部 全國(guó)餐飲服務(wù)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會(huì) 烹飪協(xié)會(huì)授予《火鍋企業(yè)經(jīng)營(yíng)服務(wù)規(guī)范【SB/T10531-2009】》達(dá)標(biāo)企業(yè),在2013年第二屆北京餐飲文化節(jié)被北京市餐飲行業(yè)協(xié)會(huì)評(píng)為北京十大火鍋宴，并授予靚健美食文化(北京)有限公司 京城餐飲不錯(cuò)設(shè)計(jì)師自動(dòng)化設(shè)計(jì)獎(jiǎng)。

靚健回轉(zhuǎn)自助火鍋是以京味涮食排酸牛羊肉，搭配多種營(yíng)養(yǎng)菜品，適度調(diào)溫，降低嘌呤，本著"不煎、不炒、不炸"和"原汁、原味、原素材的綠色飲食原則，秉承傳統(tǒng)火鍋文化元素，集火鍋之大成，采眾家之所長(zhǎng)，并將現(xiàn)代人飲食風(fēng)尚與追求靚麗、健康、綠色理念圓滿結(jié)合，根據(jù)不同類型、不同年齡與不同顧客群的消費(fèi)需求而設(shè)立的一家城市休閑、健康美味連鎖店，是一個(gè)被眾多消費(fèi)者所青睞的餐飲品牌。

火鍋在有上千年的歷史，纏住了大江南北食客的胃口，消費(fèi)群體廣泛，占據(jù)了餐飲消費(fèi)市場(chǎng)的半壁江山。靚健回轉(zhuǎn)自助火鍋，一個(gè)戲劇性顛覆傳統(tǒng)火鍋理念的全新餐飲奇跡;一個(gè)低投入與高實(shí)現(xiàn)目標(biāo)很好結(jié)合的時(shí)尚餐飲項(xiàng)目;一個(gè)MS街頭財(cái)富的餐飲風(fēng)向標(biāo)。

靚健回轉(zhuǎn)自助火鍋就是這樣一個(gè)備受矚目的明星項(xiàng)目，它穿越海峽來(lái)到大陸，從開始的摸索、研發(fā)，到品牌的成熟與發(fā)展，靚健回轉(zhuǎn)自助火鍋完成了技術(shù)與創(chuàng)意的很好蛻變。新進(jìn)的品牌發(fā)展理念、精致美味的全球料理典范、自主用餐的創(chuàng)意風(fēng)格，無(wú)不引得各方美食家競(jìng)相追捧。

1. 有強(qiáng)烈的創(chuàng)業(yè)熱情和綜合素質(zhì)。

2. 具有一定的商業(yè)表達(dá)和經(jīng)營(yíng)管理能力，自信上進(jìn)，信譽(yù)合格。

3. 具備一定的商業(yè)經(jīng)驗(yàn)和資金實(shí)力。

4. 經(jīng)營(yíng)一家符合統(tǒng)一規(guī)范的樣板店(省級(jí)代理必須申請(qǐng)辦理具有法人資格的營(yíng)業(yè)執(zhí)照，可不開設(shè)樣板店，但必須有固定的辦公場(chǎng)所)。

5. 高度認(rèn)同靚健回轉(zhuǎn)自助火鍋的經(jīng)營(yíng)管理文化理念，具有扶持分店成長(zhǎng)的意識(shí)和能力。有堅(jiān)定為下轄連鎖店服務(wù)的決心。

6. 自覺接受公司的管理，不得跨區(qū)經(jīng)營(yíng)。