明確的分層有利于幼兒園的更好的管理

2012-10-11 10:33:34 來源:91加盟網(wǎng) 閱讀:868次 友情提示:投資有風(fēng)險(xiǎn) 加盟需謹(jǐn)慎!

  • 品牌名稱:幼兒園
  • 所屬行業(yè): 教育 > 幼兒園
  • 門店數(shù)量:100家
  • 投資金額:5~10萬

園長是幼兒園管理的核心人物,是決定著幼兒教育發(fā)展的開拓者。俗話說,一個(gè)好校長就是一所好學(xué)校。圍繞園務(wù)作,由園長領(lǐng)導(dǎo)的有以下各種組織。

、園務(wù)會(huì)、園務(wù)擴(kuò)大會(huì)

    園務(wù)會(huì)成員:園長、黨支部書記、教育、保育、后勤負(fù)責(zé)人。

園務(wù)擴(kuò)大會(huì)成員:園長、黨團(tuán)支部書記、工會(huì)主席、教育、保育、后勤負(fù)責(zé)人、年級(jí)(備課)組長、食堂班長、保育員組長。

工作內(nèi)容:研究幼兒園工作發(fā)展方向,制訂幼兒園遠(yuǎn)期規(guī)劃、近期規(guī)劃,以及學(xué)期學(xué)年工作計(jì)劃;接受上級(jí)臨時(shí)性任務(wù),研究相應(yīng)執(zhí)行計(jì)劃;總結(jié)上一階段工作計(jì)劃完成情況;討論員工反映問題的解決方案,以及員工獎(jiǎng)懲方案、福利待遇的制訂,研究決策新規(guī)定、新舉措等。

、黨支部、團(tuán)支部、工會(huì)、婦委會(huì)

    黨支部:支部書記、副書記、組織委員、宣傳委員。

    團(tuán)支部:書記、組織委員、宣傳委員。

工會(huì):工會(huì)主席、組織委員、宣傳委員。

工作內(nèi)容:黨支部充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,充分發(fā)揮每個(gè)黨員的先鋒模范作用,做到一個(gè)黨員一面旗子。團(tuán)結(jié)、組織黨內(nèi)外的干部、群眾積極配合園長,努力督促完成幼兒園各項(xiàng)工作。支持、關(guān)懷、指導(dǎo)工會(huì)、共青團(tuán)及婦委會(huì)的各項(xiàng)工作,做好離退休人員的服務(wù)管理工作。關(guān)心、改善職工的物質(zhì)文化生活,做好群眾的思想政治工作。嚴(yán)格做好干部、職工的獎(jiǎng)懲及紀(jì)檢工作。

、年級(jí)組、備課組、后勤小組、保育小組

    年級(jí)組:小、中、大班各一個(gè)年級(jí)組。

    備課組:早班、晚班各一個(gè)備課組。

    后勤小組:維修工、采購、保管員、出納、會(huì)計(jì)。

保育小組:保健老師、保育組長、食堂班長、門衛(wèi)。

工作內(nèi)容:這些都是專業(yè)組織,由分管的園長、主任或者是分管的兼職組長負(fù)責(zé)召集,直接研究班級(jí)工作以及行政后勤管理工作。

、教職工代表大會(huì)

園長(副園長)、黨團(tuán)支部書記、工會(huì)主席、主任、保育組長、后勤組長、年級(jí)(備課)組長、食堂班長、保育員組長、推選出來的教職工代表若干,其中教師代表占60%。

工作內(nèi)容:《教職工代表大會(huì)章程》明確指出,教職工代表大會(huì)是教職工實(shí)行學(xué)校民主管理的基本形式,是教職工參加決策、管理和監(jiān)督干部勤政廉政的權(quán)力機(jī)構(gòu)。主要工作內(nèi)容是:聽取園長的工作報(bào)告,民主評(píng)議園長、主任的工作,并可根據(jù)其任職期間的業(yè)績進(jìn)行表揚(yáng)或批評(píng),并可以向上級(jí)主管部門提出獎(jiǎng)懲、任免的建議等。討論幼兒園的辦學(xué)方針、發(fā)展規(guī)劃、改革方案、財(cái)務(wù)預(yù)決算、教職工隊(duì)伍建設(shè)和其他教學(xué)及管理工作的重大問題,以及教職工集體福利的重大事項(xiàng),提出意見和建議,并作出相應(yīng)的決議等。

、家園共育組織:家長委員會(huì)、伙食管理委員會(huì)

家長委員會(huì):由園長(副園長)、主任、保育組長、后勤組長、家長代表(每班1~2名)參加,設(shè)有:家委會(huì)會(huì)長、組織委員、生活委員、交通委員、攝影委員、聯(lián)絡(luò)委員(收集家長意見反饋信息)等。

伙食管理委員會(huì):園長(副園長)、保育組長、后勤組長、食堂班長、保育員組長、家長代表(每班1~2名)。

工作內(nèi)容:家長委員代表全體家長利益,工作內(nèi)容首先是參與幼兒園管理,監(jiān)督幼兒園教職工不恰當(dāng)行為,及時(shí)向幼兒園反饋家長各種想法和建議,適時(shí)為園方的各項(xiàng)決議做解釋和宣傳工作。充分起到幼兒園和家長之間的橋梁紐帶作用。同時(shí)應(yīng)當(dāng)熱心為家長們服務(wù),傳播不錯(cuò)家教經(jīng)驗(yàn),樹立不錯(cuò)家長典型,教育、輔導(dǎo)、幫助所有幼兒家庭成員,從而為幼兒健康全面地成長給予有力支持。

伙食管理委員會(huì)負(fù)責(zé)研究幼兒伙食工作,在品嘗幼兒伙食以后提出意見和建議,及時(shí)收集家長健康科學(xué)的食譜提供給園方,反映幼兒有關(guān)飲食方面的需要和對(duì)幼兒園飲食的喜好。了解園方關(guān)于食譜制定和營養(yǎng)計(jì)算方面的情況,以及幼兒園餐飲伙食支出情況等。參與制訂符合幼兒發(fā)展需求的食譜。

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